一个人三个十级伤残算赔偿金(三个十级伤残叠加怎么算)
三个十级伤残怎么计算赔偿金
残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限。
误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间。
被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限。
住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。
一、交通事故赔偿金分配的比例为:
1、负全部责任的,承担损失的100% ;
2、 负主要责任的,承担损失的70%~90% ;
3、 负同等责任的,承担损失的50% ;
4、 负次要责任的,承担损失的10%~30% 事故责任者有3方以上的,参照上述分担原则确定。
二、交通肇事赔偿金计算方式:
1、医疗费赔偿计算公式:医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用;
2、住院伙食补助费赔偿计算公式:住院伙食补助费赔偿金额=30元×住院天数。
3、营养费赔偿计算公式:营养费赔偿金额=根据伤残情况参照医疗机构意见确定等等。
三、一级伤残赔偿标准
1.一次性伤残补助金24个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×24个月=61224元;
2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的90%支付至领取养老金;
3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月×2551元×90%(一次性残疾退休金)+2551元×15个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月×2551元×60%(一次性护理人员工资)=497445元。一次性残疾退休金为497445元+一次性伤残补助金61224元=558669元。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
交通事故三个十级伤残金赔偿怎样计算?
【法律分析】
道路交通事故3个十级伤残赔偿一般按12%赔偿比较合适。存在3个伤残等级只计算最高等级的伤残赔偿指数,其他的伤残等级不再计算相应的伤残赔偿指数,而是按附加指数计算。
1、残疾赔偿金(60周岁以下)=伤残等级(1级的按100计算, 2级的减少10%,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x 20年.
2、残疾赔偿金(60周岁以上)=伤残等级(1级的按100计算,2级的减少10%,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x(20年一增加岁数)。
3、残疾赔偿金(75周岁以上)=伤残等级(1级的按100计算,2级的减少10%,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入x5年。
三个十级伤残怎么算伤残系数
1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限。
2、误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间。
3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限。
4、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。
一.伤残系数计算标准
1.赔偿责任系数分别为:完全责任:100%,主要责任:90
60%,同等责任:50%,次要责任:40
20%,轻微责任:10%;
2、伤残等级赔偿指数分别对应为:一级100%,二级90%,三级80%,四级70%,五级60%,六级50%,七级40%,八级30,限制条件:附加伤残等级指数累加不得大于10%,即附加的累加总和以10%为上限,超出的不计,综合伤残等级赔偿指数不得大于100%,即以100%为上限,超出的不计。
二.职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4.患职业病的;
三.因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
1.治疗工伤的医疗费用和康复费用;
2.住院伙食补助费;
3.到统筹地区以外就医的交通食宿费;
4.安装配置伤残辅助器具所需费用;
5.生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
交通事故三个10级伤残算几级
一、交通事故三个10级伤残算几级
1、交通事故三个10级伤残算10级。道路交通事故3个十级伤残赔偿,一般按12%赔偿比较合适。存在3个伤残等级,只计算最高等级的伤残赔偿指数,其他的伤残等级不再计算相应的伤残赔偿指数,而是按附加指数计算。
2、法律依据:《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、交通事故十级伤残等级的构成标准是什么
1、脑、脊髓及周围神经损伤致:神经功能障碍,日常活动能力轻度受限。外伤性癫痫,药物能够控制,但遗留脑电图中度以上改变。轻度失语或构音障碍,单侧轻度面瘫,难以恢复。轻度不自主运动或共济失调。斜视、复视、视错觉、眼球震颤等视觉障碍。半身或偏身型浅感觉分离性缺失,一肢体完全性感觉缺失,节段性完全性感觉缺失,影响阴 茎勃起功能;
2、头面部损伤致:一眼低视力1级,一侧眼睑下垂或畸形,一眼视野中度缺损,泪小管损伤,遗留溢泪症状,眼内异物存留,外伤性白内障,外伤性脑脊液鼻漏或耳漏。上颌骨、下颌骨缺损,牙齿脱落4枚以上。口腔损伤,牙齿脱落8枚以上。口腔或颞下颌关节损伤,轻度张口受限,舌尖部分缺失。一耳中等重度听觉障碍,或双耳中度听觉障碍,一侧耳廓缺失10%以上。鼻尖缺失,面部瘢痕形成,面积6平方厘米以上,或面部线条状瘢痕10cm以上,面部细小疲痕面积15平方厘米以上。头皮无毛发40平方厘米以上。骨缺损4平方厘米以上,遗留神经系统轻度症状和体征;或骨缺损6平方厘米以上,无神经系统症状和体征。颌面部骨及软组织缺损8立方厘米以上;
3、脊柱损伤致:颈椎或腰椎畸形愈台,颈部或腰部活动度丧失10%以上。胸椎畸形愈合,轻度影响呼吸功能。胸椎或腰椎一椎体三分之一以上压缩性骨折;
4、颈部损伤致:瘢痕形成,颈部活动度丧失10%以上,轻度影响呼吸和吞咽功能,颈前三角区瘢痕面积20平方厘米以上;
5、胸部损伤致:女性一侧乳房部分缺失,4肋以上骨折,或2肋以上缺失,肺破裂修补,胸膜粘连或胸廓畸形;
6、腹部损伤致:胃、肠、消化腺等破裂修补,胆囊破裂修补,肠系膜损伤修补,脾破裂修补,肾破裂修补或肾功能轻度障碍,膈肌破裂修补;
7、盆部损伤致:骨盆倾斜,双下肢长度相差2cm以上,骨盆畸形愈合,一侧卵巢缺失或完全萎缩,一侧输卵管缺失或闭锁,子宫破裂修补,一侧输尿管严重狭窄,膀胱破裂修补,尿道轻度狭窄,直肠、肛门损伤,瘢痕形成,排便功能障碍;
8、外阴、阴道损伤致阴道狭窄,影响功能;
9、肢体损伤致:双手缺失5%以上,双手感觉缺失25%以上,双上肢前臂旋转功能丧失50以上;一足足弓结构破坏1/3以上;双足十趾缺失20%以上;双上肢长度相差4cm以上;双下肢长度相差2cm以上;四肢长骨一骺板以上线性骨折;一肢丧失功能10%以上。
交通事故三个十级残怎么赔偿
交通事故三级十级伤残如何赔偿?
十级伤残赔偿金:上诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入乘以20年再乘以10%。
(一)医疗费用医疗费用包括当事人为治疗伤病支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医疗费、住院费、康复费、美容费和后续治疗费。
(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
(3)护理费用护理费用根据护理人员的收入状况、护士人数和护理期限确定。
(4)交通费根据当事人及必要的陪护人员就医或转院治疗发生的实际费用计算。
(5)住宿费:当事人本人及其随行人员从外地到本市处理交通事故发生的实际住宿费。
(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助费标准确定。
(七)营养费用,是指当事人为辅助治疗或尽快恢复身体而购买日常饮食以外的营养产品所支付的费用。营养费根据当事人残疾程度参照医院意见和营养费用凭证确定。
(八)伤残赔偿金根据当事人的伤残等级,按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自自行伤残之日起计算20年的伤残赔偿金。但是,对于60岁以上的人,年龄增加一岁,减少一岁;75周岁以上的,按五年计算。
(九)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照通用适用器具的合理成本标准计算。
展开信息:
国务院修订了《工伤保险条例》,按照新标准执行。单位缴纳社保的,工伤基金应缴纳:1。一次性伤残津贴:本人7个月前月工资×工伤;
2.劳动合同终止或解除的,将有一次性工伤医疗补助金(标准因地而异,上海为员工3个月最后一年的月平均工资);
3.停薪留职期间,有每日住院伙食补助(标准因地而异,上海为20元/天);
4.到统筹地区外就医,有外省市的就医交通和食宿费用(标准各地不一样,上海是150元/天);
5.工伤医疗费用和康复费用;
6.劳动能力鉴定费;
7.安装和配置残疾人辅助器具的费用;
8、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
单位未缴纳社保的,上述费用由单位承担。同时,单位还应承担工伤待遇期间的工资福利并按月缴纳社保;劳动合同解除或终止时,单位还应承担一次性伤残就业补助金(标准因地而异,上海为上一年度在本市连续工作三个月的职工月平均工资)。
根据国家相关规定,首先如果发生交通事故,具体责任划分需要以交警部门出具的交通事故责任划分证明为依据。根据责任划分证书确定最终责任。最后十级伤残,包括医疗费、误工费、生活费、精神损失费和一些后续治疗的外围费用,都需要赔偿。
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